Почти случайным образом залетел я в новую муниципальную контору, на стадии создания.
На собеседовании директор посмотрел мое резюме и говорит: я в этих ваших IT штуках не шарю, но вроде человек ты нормальный, давай попробуем, выплывешь или нет...
Я выплыл. Но наблюдал как в каждом отделе сменилось по несколько начальников, кого-то увольняли, кого-то понижали, кто-то удержался. Через год-полтора руководящий состав устаканился и почти уже не менялся. контора расширялась, плодилась и размножалась.
Меня раздражал только один подчиненный в моем отделе. Он был "сынком". Косячил по страшному, и с каждым разом все хуже и хуже, ибо ежели что, директор его ругал, но в обиду не давал. Забегая вперед, я все-таки через пару лет от него избавился, и после всеми правдами и неправдами отказывался от всяких протеже. И у меня это прокатывало, все-таки IT отдел, должности, так сказать, пыльные...
А потом в других отделах потихоньку стали появляться "неприкасаемые". Тут какой-то позвонил, тут попросили и тп. Особенно руководящий состав.
Например, взяли зам.директора - ну ему надо до пенсии пару лет доработать, пусть посидит. Приходил, сидел. Телек, кофеек....
Потом еще одного, потом еще.
При мне сменилось 6 директоров. И с каждым было все хуже и хуже, особенно в части кадрового вопроса.
Появились шлюховатые помошницы... Консультанты... Нам даже всунули мальчика консультанта по IT, который с IT был связан только своим айфоном...
Замы и отделы стали стремительно добавляться....
Например по штату у меня было 10 человек, но это задел на будущее расширение. Работы на столько народу не было, так что, реально в отдел я принял только 5 человек.
А вот юристы нарисовали себе штат 25 человек и сразу же их набрали (было 5 стало 25 ). И спокойно сидели без дела. Там были мамы, папы, родственники и прочие любовницы...
Помню был один Зам с которым я конфликтовал и реально уже готов был свалить. Просто кабздец. Из института в зам.директора. Ходил гнул пальцы и пытался строить всех. Но потом сняли директора, вернее сняли Войнича, а потом директора, а потом и этого...
Потом настал момент, когда должностей "этим" стало не хватать. Была у нас тетенька начальник отдела, с населением работала. Должность адская, так сказать, первая линия обороны. Ее вызывают и говорят, МарьИвановна, мы вас переводим на обычного специалиста, а начальником будет Вася, он - "сын". Но вы не переживайте, как работали, так и работайте, все то же самое делайте, он будет только числиться.... А МарьИвановне 3 года до пенсии, куда деваться? поплакала и работает... Надо мной создали должность и втиснули на нее деда по схеме, ну ты все делай, только с ним согласовывай.
Вообщем я наблюдал, как в конторе работающей, как часы пошли сбои за сбоем. Какие-то обычные операции стали давать сбои, так как везде сидят "сынки", которые умели только одно - отмазываться от ответственности.
Был один смешной момент, на эту тему.
Очередной Дир говорит, что у вас тут все не работает, потому, что надо все расписать. Регламент нужен! где все будет прописано! Кто напишет?
"сынки" глазки потупили - никто ж ни че толком не знает... Я поржал и вызвался добровольцем.
Потом я еще пару раз ржал, когда сынки забегали с подписанным регламентом и возмущались, что их за какую-то операцию ответсвенным записали. На что я отвечал: ну ептель, взял бы, да сам написал бы...и тд...
Дык о чем я. Мораль сей басни:
Я наблюдал за рождением конторы, ее расцветом и закатом ( почти труп). Могу со всей ответсвенностью заявить, что одной из самых важных причин развала, стала критическая масса "сынков" и прочих блатных. Тупо некому работать + безответственность для них и поиск виноватых среди остальных.... И это еще лучший вариант.
